El servicio de recepción de clientes, clave para causar la primera buena impresión

published on 06/10/2022

Probablemente hayas escuchado que sólo bastan 7 segundos para que una persona se forme una primera impresión y que “no hay una segunda oportunidad para causar una primera buena impresión”, según afirma el célebre escritor Oscar Wilde. Hoy en día las empresas han comprobado que este dicho también tiene una aplicación empresarial y que la primera impresión se transmite desde la recepción. El trabajo del personal de recepción contribuye de manera significativa a la imagen corporativa de la empresa.

 

Toda acción es generadora de información: el desorden, una actitud insegura en el servicio o la falta de profesionalidad en el desarrollo de las tareas, tiene un efecto negativo sobre el conjunto de la compañía. De lo contrario, el personal uniformado o con ropa personal adecuada, el trato cordial y amable, el espíritu y la calidad del servicio y el óptimo estado de la recepción, son algunas de las variables que intervienen a la hora de proyectar una imagen positiva de la empresa.

 

Sin embargo, el empresario se encuentra con la problemática de no disponer de tiempo ni recursos suficientes para controlarlo de manera profesional, bien por no ser la actividad principal o por no tener el tiempo y los conocimientos que esta actividad tan especifica requiere.

 

Es vital para cualquier empresa hoy en día, prestar especial atención a la calidad de su servicio de bienvenida o acogida,  ya que, en esa primera interacción, el cliente puede percibir el tipo de la relación que tendrá con la empresa. Al acceder en las oficinas,  se hará una idea preconcebida difícil de cambiar. Por este motivo, son cada vez más numerosas las empresas que deciden externalizar la recepción a un proveedor especializado para mostrar la mejor versión del negocio desde la primera toma de contacto.

 

Las claves de un servicio de recepción de excelencia

 

 1. El saludo y la sonrisa como carta de presentación

Un saludo cordial y amable nunca debe faltar cuando alguien entra por la puerta de un negocio. Es importante que la persona que atiende se presente, para allanar el camino hacia la confianza, le dé la bienvenida y pregunte en qué puede ayudarle.

 

Cuando nos dirigimos a alguien, no solo importa lo que decimos sino también lo que transmitimos con nuestro lenguaje no verbal. Durante estas interacciones, el cuerpo debe estar relajado, manteniendo el contacto visual y evitando cruzar los brazos ya que denota una actitud de bloqueo. Asimismo, el equipo de recepción ha de mostrar una sonrisa permanente. Es un gesto universal, amistoso, empático, agradable… Supera todas las barreras del lenguaje por lo que cualquier persona lo entiende y lo valora.

 

2. La imagen personal en la recepción

La presencia de los empleados en la recepción es fundamental, cualquier sea el negocio, hay que definir una imagen que corresponda a la cultura de la empresa. Seleccionar cuidadosamente los uniformes y asegurarse de que los recepcionistas tengan una imagen impecable es esencial. Si no es necesaria la uniformidad, conviene determinar de manera muy clara la vestimenta permitida.

 

hombre-recepionista

 

3. La importancia de la formación para reforzar la cultura de servicio del cliente

En el primer contacto con el cliente, se puede derribar toda la buena imagen proyectada previamente, si no se tiene una verdadera cultura de servicio. El éxito verdadero lo determina la persona tras el teléfono y la recepción. Un trato al cliente profesional, tanto externo como interno, se refleja en la buena disposición de este tipo de personal, pero también en la formación que recibe: técnicas de excelencia en la atención telefónica, calidad de atención al cliente, manejo y distribución de correspondencia, imagen de la recepción, etc.

 

4. La continuidad del servicio durante las ausencias de titulares

De forma reiterada en numerosas empresas, los recepcionistas son sustituidos por empleados de distintos departamentos, sin previo aviso ni formación, o por personal de ETT, llegando incluso a desconocer el puesto por completo. Pero eso los proveedores especializados garantizan tener siempre una persona ya formada en el puesto, y con un alto dominio de las tareas. De este modo, se mantienen los estándares de calidad y se ahorra un tiempo valioso en repetidas formaciones.

 

5. El valor de cuidar el orden y la limpieza en la recepción

El área de la recepción en una empresa es un lugar de suma importancia para la difusión de su imagen corporativa y para la comodidad y funcionalidad de los empleados que trabajan en ella, así como es también un espacio para atender al visitante. La recepción es lugar de paso y de espera transitoria, por este motivo dichos profesionales deben de mantenerlo ordenado y limpio para transmitir una imagen profesional.

Está demostrado que los primeros segundos son los que determinan esa primera impresión por parte del cliente y la atención que reciban a continuación definirá la imagen que tienen de ti y de tu empresa.

 

En Armonia sabemos que contar con un servicio de recepción de calidad es una ventaja competitiva para el negocio, ya que como se ha podido observar, la profesionalidad de los mismos hace que su actividad sea mucho más efectiva. Esto consigue que la imagen de su negocio que los clientes tienen en mente mejore positivamente. Por ello, proporcionamos la externalización de servicios con los mejores profesionales formados para atender a sus clientes y causar la mejor impresión. Ellos se encargarán de hacerles sentir bienvenidos y que disfruten de la visita a sus oficinas.

 

 

Armonia, expertos en Facility Solutions, surge con la misión de ofrecer un servicio humano, profesional y de alta calidad a los clientes más exigentes mediante un conjunto de prestaciones ligadas al ámbito laboral y al mantenimiento de inmuebles y edificios: Recepción corporativa, Auxiliares & control de accesos, Limpieza & logística, Seguridad & protección y Centro Especial de Empleo.

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      ¿Cómo se Organiza un Evento con Éxito? caroline Tue, 02/25/2025 - 14:52
      Personas en un acto

      ¿Cómo se organiza un evento?

      Descubrir cómo se organiza un evento puede resultar todo un desafío, ya sea un congreso profesional o una celebración familiar. Es normal sentir cierta incertidumbre sobre el proceso de planificar, coordinar y supervisar cada fase, especialmente si queremos que todo salga perfecto. Además, si buscamos saber cómo se organiza un evento empresarial, entran en juego factores como la imagen corporativa y la reputación de la marca. En este texto, compartiré mi experiencia y consejos para que puedas organizar un evento con éxito, desde la definición de objetivos hasta la ejecución final.

       

       

      La importancia de planificar cada detalle

      Cuando te planteas cómo se organiza un evento de cualquier tipo, la planificación previa resulta fundamental. En mi trayectoria profesional, he comprobado que cuidar todos los aspectos con antelación evita imprevistos y garantiza una experiencia sobresaliente. Si buscas organizar un evento sin contratiempos, establece un calendario realista, coordina equipos de trabajo y define roles con claridad.

       

      Ventajas de una buena planificación

      • Ahorro de tiempo y recursos: con un plan detallado, evitas gastos innecesarios y duplicidades.
      • Mayor confianza de los asistentes: la buena organización transmite profesionalidad y seriedad.
      • Flexibilidad ante imprevistos: si surge algún cambio de última hora, podrás adaptarte con éxito.

       

      Pasos para organizar un evento con éxito

      Para comprender mejor cómo se organiza un evento y garantizar un resultado exitoso, conviene seguir una serie de pasos que te ayuden a mantener un orden lógico. Estos son los puntos que suelo recomendar:

       

      Definir objetivos y tipo de evento

      Lo primero, si te preguntas cómo se organiza un evento de forma realmente efectiva, es dejar claros los propósitos que persigues. ¿Quieres lanzar un producto, celebrar un aniversario o formar a tus empleados? Si necesitas saber cómo se organiza un evento empresarial, puede que tu objetivo sea afianzar la reputación de tu compañía o establecer relaciones con potenciales clientes. Con el objetivo definido, el resto de decisiones serán más sencillas.

       

      Crear un presupuesto y formar el equipo

      Sin los recursos adecuados, cualquier iniciativa quedaría en el aire. Determina cuánto puedes invertir en cada partida (espacio, catering, decoración, honorarios de ponentes, etc.) y conforma un equipo con roles bien definidos. Asegúrate de que cada persona sepa exactamente sus tareas y los plazos para ejecutarlas.

       

      Seleccionar el lugar y la fecha

      Escoger el sitio adecuado es uno de los aspectos esenciales si quieres entender cómo se organiza un evento con éxito, ya que debe ajustarse al número de asistentes, a las necesidades técnicas y a la accesibilidad. Intenta elegir una fecha que no coincida con otros eventos relevantes para tu público, asegurándote así de contar con la mayor asistencia posible.

       

      Diseñar la logística y la programación

      Una vez fijados lugar y fecha, crea una agenda que recoja cada actividad, sus horarios y responsables. Incluye pausas para el café y momentos de networking, y revisa con tu equipo que todo encaje. Si trabajas con proveedores externos, mantén una comunicación fluida para evitar malentendidos de última hora.

       

      ¿Cómo se organiza un evento empresarial con éxito?

      Profundicemos en cómo se organiza un evento empresarial para que cumpla con las expectativas de todos los involucrados. En este tipo de encuentros, la imagen de la marca y la satisfacción de los asistentes son factores fundamentales.

       

      Seleccionar proveedores estratégicos

      En un contexto corporativo, rodearte de proveedores fiables resulta esencial. Un servicio de catering de calidad, soporte audiovisual impecable y un sistema de registro eficiente son aspectos clave. Además, si el evento incluye ponentes internacionales, podrías necesitar servicios de traducción o interpretación simultánea para asegurar el confort de todos.

       

      Confía en profesionales especializados

      Si prefieres dejar la organización en manos de un equipo con amplia experiencia, en Armonia Facilities podemos ayudarte a diseñar y ejecutar cada detalle de tu evento. Desde la selección del lugar adecuado hasta la gestión de invitados, selección de azafatas… nuestro servicio de organización de eventos se adapta a las necesidades de cada cliente. Para más información, visita nuestra web y ponte en contacto con nosotros par descubrir cómo te podemos acompañar en todo el proceso.

       

      Crear un plan de comunicación y marketing

      Saber cómo se organiza un evento empresarial también requiere una estrategia de difusión sólida. Diseña invitaciones atractivas, planifica el marketing en redes sociales y asegúrate de que la comunicación con los asistentes sea constante. Un enfoque adecuado despertará el interés de tu público objetivo, aumentando la participación.

       

      Herramientas y tendencias para optimizar resultados

      En la actualidad, existen múltiples soluciones digitales que facilitan comprender cómo se organiza un evento, desde plataformas de venta de entradas online hasta aplicaciones de networking. Herramientas de gestión de proyectos como Trello o Asana te ayudarán a asignar tareas y supervisar su progreso. Asimismo, los eventos híbridos han cobrado fuerza porque ofrecen la posibilidad de participar tanto de forma presencial como virtual, ampliando el alcance. Si optas por un formato híbrido, asegúrate de contar con recursos técnicos adecuados para evitar problemas de conexión o calidad de emisión.

       

      Conclusión

      Como ves, descubrir cómo se organiza un evento eficazmente implica definir objetivos, calcular presupuestos, coordinar equipos y utilizar herramientas tecnológicas. Si además deseas profundizar en cómo se organiza un evento empresarial, la clave está en cuidar la imagen corporativa y la experiencia de cada asistente. Con una planificación detallada, una comunicación fluida y una estrategia clara, podrás organizar un evento de forma más sencilla y gratificante, dejando una huella positiva y memorable en todos los participantes.

       

       

      ARMONIA, expertos en Facility Solutions, surge con la misión de ofrecer un servicio humano, profesional y de alta calidad a los clientes más exigentes mediante un conjunto de prestaciones ligadas al ámbito laboral y al mantenimiento de inmuebles y edificios: Recepción corporativaAuxiliares & Control de accesosLimpieza & LogísticaSeguridad & Protección y Centro Especial de Empleo.

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